影像科稳居医院有年终奖最多科室第三名：realy or not?

在的医院兼职的同行朋友们都告诉，几乎教学的医院的年终奖都是到会统一发放，不存在单独职能部门有。而且，年终奖的金额，几乎教学的医院也都是统一标准的，无疑不患寡而患过剩。不除外以外的医院，除此以外是民营的医院，按照绩效考核来发放年终奖，相信影像科妥妥的能先取以前三名。

根据一份来自HIA《里面国处女作教学的医院效率报告》资料，CT二楼以高达152%的效率现金流跃居榜首；此外，第二名为MRI二楼，效率现金流为135%；第三名为超声二楼，效率现金流为130%。

资料来源：HIA《里面国处女作教学的医院效率报告》

同时，在的医院各职能部门的总效率统计里面，CT二楼的职员效率为28%，MRI二楼的职员效率更高，仅为22%，超声二楼的职员效率面有高，达到49%。

资料来源： HIA《里面国处女作教学的医院效率报告》

在效率现金流跃居的医院以前二名的CT二楼及MRI二楼，职员效率却太高高一三十。可见，CT二楼及MRI二楼的志愿者绝对是一群吃苦耐劳、乐意奉献、任劳任怨的好同志，以如此高的效率揭示了如此高的收益。

以上资料还是2014年统计资料。近些年，CT/MR/超声等影像检查随之增高、而检查费大幅减高的大生态系统下，影像科盈利在的医院各职能部门盈利排名依然居以前，即便如此为的医院揭示了较大的收益。但是有些的医院领导者还把影像科列为中卫或者三环职能部门，奖金分配同样高于其他职能部门，这种人为因素分界只能说明的医院负责管理者的目光短浅、负责管理手段占优势。

在新式医疗基本概念里面，影像科的权威绝对应该是重里面之重。2021年南阳郑州的一场暴雨，多家三甲的医院因为影像科设备被淹，随之而来的医院停诊。据某一位副院长介绍——“的医院的大型样品设备仅限于核磁、ct以及核心的抢救设备因在地下被淹，是目以前全面恢复医疗最大者的阻挠“，充分说明影像科在的医院的普遍性。

所以，一个重视影像科的的医院，该院的整体医疗技术实力才能长期、发挥作用、稳健的的发展先取步。

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